育碧蒙特利尔要求部分重返办公室 员工：违背承诺

根据 IGN 报道，育碧目前成为了最新一家试图强制其开发者重返办公室的发行商。从本周开始，育碧蒙特利尔的开发者被要求每周至少两天必须在办公室现场办公。

育碧此前曾在 2021 年公开表示，公司希望采取少数完全远程和完全现场员工的混合工作方式，但开发人员告诉 IGN，公司一直向他们保证他们可以长期完全远程办公。而现在，公司要求所有员工至少现场工作两天，只有极少数例外。

育碧的一位代表告诉 IGN：“像许多娱乐和科技公司一样，我们在每个团队确定的关键时刻要求同事回到办公室。我们相信，共同协作、面对面的讨论、快速迭代以及更多面对面才能有的归属感将帮助我们更加有效和快速的合作，并实现我们的业务目标……”

“除了大量的个人住宿和安排以外，目前正在进行公开和持续的对话，以缓解这一过渡以及对每个人福祉的影响，这仍然是我们继续提供精彩游戏的首要任务。”

IGN 采访的员工将重返办公室的要求描述为育碧工作文化丑闻、多轮裁员和财务困境之后持续存在的士气问题的又一次加剧。

此前，拳头游戏和动视暴雪也在早些时候要求员工回归办公室。不过一位拳头游戏的代表告诉 GamesIdustry.biz，公司在去年宣布后又改变了重返办公室的计划，现在这一要求是根据团队需求来决定的，某些团队一个月只会召开一次办公室会议。