AI大厂疯抢文科生？差不多得了

在最近的《All-In Podcast》圆桌节目中，NVIDIA的老板黄仁勋，给出了他的“高考填志愿”指导。过往被人贬为“服务业”的文科，在他看来将在不久后“血洗”计算机领域，一跃成为AI版本的“T0”。

然而，当工科生恫疑虚喝，文科生弹冠相庆时，游戏社区里的玩家却是眉头一皱，深感不妙。原来，大家知道有一种被称为“毒奶”的因果律武器，一旦发动非死即伤，越是笃定的祝福，越容易让人遭遇不幸。

很快，英文贴吧“红迪”出现了一则爆料。贴主自称战马工作室的员工，主要负责把游戏《天国：拯救2》的对话、日志、物品名等，从捷克语翻译成英语。显然，帖主不仅符合文科生的定义，更是老黄最看好的“英文系”毕业生。结果，爆料内容却是他被毫无预兆地叫到办公室，上级告知他：“为提高工作效率，你下个月不用来了，因为未来你所有的工作将由AI代为翻译。”

底下，有同样刚刚经历裁员的Epic员工，安慰道：“至少老板很直接，没有像他们的老板那样，扯什么人力资源再循环的鬼话”。也有人分享了自己的行业见闻，不光是翻译，其他行业的岗位也在被AI取代。当然，更多玩家，跑到了《天国：拯救2》的Steam评论区：游戏最近的英文差评，几乎都来自对“战马工作室”使用AI的抗议。

现实摆在眼前，老黄的“文科未来论”似乎成了营销话术。但仔细去想，也有另一种可能，在于翻译工作太过工具性，而老黄的意思，是AI需要文科生的创造力。

老黄认为人类的语言，将在未来取代Java、C++、Python等编程语言。所以，文科生在语言表达上更有优势，360的董事长周鸿祎也在最近说了类似观点：当编程被AI取代，未来人们需要的是管理能力、指挥能力和表达能力。

恰好，最近科技圈有两个较火的话题。

第一个，是多家大厂放出AI叙事设计师等岗位，月薪3万起步，招聘要求却不需要硬核的编程能力，而是优先中文、哲学、传播，以及社会学背景。似乎证明了AI行业对文科生的需求。

第二个，是有个文科生“杨天润”，他没写过一行代码，名字却跻身于龙虾（OpenClaw）这个现象级开源项目的卓越贡献者名单中。貌似证明了文科代替理科的可行。

这个杨哥，是金融投行出身。他在投资时，见过太多好的点子因为技术原因无法实现。因此，他要尝试用AI，看AI是否能帮普通人把技术门槛踏平。

周围是十年代码经验的硅谷老兵，而他是一行代码都没写过的素人。对此，杨哥的策略是组建一支虚拟参谋部。三大参谋核心起名Echo、Henry和Elon，分别负责程序架构设计、社区运营，以及技术执行。每个参谋手下，又设置另一批AI，就像真实公司的树状结构，构建起了一支硅基大军。

与传统程序员不同的是，杨哥会给AI写人物小传。他要求每个AI都要把自己当真人，他认为这么做可以发挥AI的创造力：给需求，不给剧本，让一切自然运转，就像王家卫拍电影。

最终，在这套大型角色扮演的玩法下，杨哥顺利地完成了项目。他向OpenClaw共提交了134个PR（一种代码），21个被维护者合并。杨哥也顺利地跻身于贡献榜单中，因而后来被国内的科技爱好者刷屏。

例子摆在眼前，文科生大有可为。

但相比新闻说的事情，恐怕新闻本身更显文科生的水平。

那份介绍杨哥的报道，叫《文科生72小时杀入GitHub全球榜：我没写一行代码，但指挥了一支AI军队》。尽管内容上没有事实错误，但给懂代码的哥们看了，能评价的也只有新闻学魅力。

OpenClaw是开源项目，我们可以粗暴地比喻成一幅大家一起创作的画。杨哥提交PR，相当于他去提交画两笔的申请，而原作者决定是否保留这两笔。那么，说杨哥21个PR是贡献没错，但剩下113个被拒绝的PR，才是关键问题。

这么说吧，开源项目的维护者多出于兴趣，而那些烂代码，就相当于在那些志愿者的头上倾倒垃圾。我们可以简单计算一下，21除以134通过率就是15.6%。那么请想象一下，如果一个厨师做的菜只有15.6%能吃，一个员工提交的方案只有15.6%能用……你要是老板，会不会想对这种低绩效的员工进行处理？

类似“AI叙事设计师”的新闻，也有被夸大的成分，所谓“月薪3万起步”更是搜遍全网，都找不到一个完全符合新闻条件的“坑”。我倒是找到一个月薪5万的“大模型AI性格设计师”岗位，但要求也是文理兼修，不但需要文科素养，也要对技术感兴趣。

但放宽条件，倒不能说它那个新闻是完全胡编。AI市场对文科的需求大概分为三类，第一类是AI叙事架构师，职责是校准模型价值观导向、规避伦理风险，职权广、薪资高。但招聘方要求的是媒体大拿、专业学者，且不说数量有限，也和所谓“文科毕业生”八竿子打不着关系。

第二类AI训练师，工作内容是把AI训练得更像人，但实际就是给AI的耗材，等AI徒弟出师后，师傅就要饿死。

第三类更扯淡，叫AI内容运营，本质就是把我们这些人类编辑赛博飞升了。因为，一个AI内容运营能带3个以上的AI编辑，那原来的三个活人编辑，就可以被踢出去。

在英国《卫报》2月的一篇采访里，有个55岁的资深媒体人，她被邀请去做“新人职业培训”。然而，新人的低素质令她抓狂，不仅标点乱用，常识错误更是莫名其妙。几个月后，公司确认了她早就埋在心里的猜想，原来她带的徒弟没有一个活人，但现在AI已经出师，那她要么选择辞职，要么选择降薪。

在“战马工作室翻译”的帖子下，也有人表达了类似情况。那些译者，虽然暂时没收到“辞退信”，但也被上级强制要求使用AI。因此，当别人问他们工作内容时，他们的回答只有四个字“自掘坟墓”。以至于他们至今也说不清，到底应该为AI犯蠢害自己加班而抓狂，还是该为AI变聪明了而感到焦虑。

换言之，至少目前所谓的科技公司的文科生需求，就像《龙珠》里盖罗博士对武道家的需求。他们是看好武道家、重用武道家，但最终目的都是为了让沙鲁吃掉武道家，帮助沙鲁变成究极生命体。

所以回头来看，至少在目前的就业市场，文科生并没有新闻里吹捧的那么乐观。尤其我作为一个文科大类下的游戏媒体编辑，见到AI更是汗流浃背、瑟瑟发抖。

因为就在前不久，海外的一位男娘同行站出来爆过料，称他的工作已经被AI编辑替代。甚至，那个AI还负责了《生化危机 安魂曲》的游戏评测工作，而它的评分，甚至一度作为媒体VideoGamer的评分，被收录到权威评分网站Metacritic里。

按该站介绍，布莱恩拥有丰富的行业知识，作为一名资深玩家对开放世界和FPS游戏充满热情。但事实上，这些介绍纯属扯淡，布莱恩根本就不是人类。不论是它在《生化危机 安魂曲》的评测的标题中称这代是系列的“最终结局”，还是评测中说本作是里昂的“最后一舞”，这些都是实锤的事实性错误。

以至于我想破头，也没整明白AI到底是靠哪个芯片，来感受游戏乐趣的？只可惜，这个AI没有写过成人游戏的评测——否则，我至少可以去写一本书，叫《机器死宅会电子Boki吗？》。

据Copilot报道，这家叫VideoGamer的游戏媒体，于年初被新公司收购。这家新的公司裁掉了大部分游戏编辑，仅留下一支精简的AI团队，未来的策略是把网站流量导入“菠菜竞猜”和加密货币。

报道末尾，文章强调了AI垃圾内容对游戏行业造成的潜在风险。但荒诞的是，收购VideoGamer的公司正是Copilot。换句话说，这篇批评AI垃圾的文章也是AI写的，它来自硅基生命的自我反省。

综上我们可以确定，不光是工具性的工作，创造性的工作也正在被AI代替。也许，现在的人类在文科工作上普遍做得更精准、更优秀，更能打动受众。但AI的优势一直是便宜，也就注定了文科的基础岗位，会在未来很长的一段时间内遭遇冲击。

老黄也许是对的，文科生在未来可以像“杨天润”那样，依靠敏锐的市场嗅觉、精确的表达和高效的指挥，领导一支AI大军，然后去与理工科程序员竞争。

但所谓AI救文科生于水深火热中……只要别去问水深火热怎么来的就行。

而文科生现在又凭什么相信，毒打他们的AI能改变版本环境？

参考资料：

1.极客公园：文科生72小时杀入GitHub全球榜：我没写一行代码，但指挥了一支AI军队

2.知乎：如何评价文章“文科生 72 小时杀入 GitHub 全球榜？

3.Reddit：我本来要为 VideoGamer 评测《生化危机 安魂曲》，结果被 AI 取代了

4.卫报：员工正在训练人工智能来代替自己